SA8000认证申请前,企业需要对员工进行专项培训吗?

SA8000认证申请前,企业需要对员工进行专项培训吗?

SA8000认证前,员工培训真不是“走个过场”! 培训不是填表,而是认证的“第一道安检门” 很多企业一听说要搞SA8000认证,第一反应是:找咨询公司、改制度、补记录……却把员工培训当成“通知一下、签个字、拍张...

社会责任管理体系(SA8000) 01-02
SA8000认证申请过程中,企业可以更换联系人吗?

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SA8000认证期间,联系人能换吗?别慌,这事儿其实很灵活 联系人不是“绑定身份证”,而是“对接窗口” 很多企业一听到“认证过程中要指定联系人”,下意识就以为:哦,这人得全程盯到底,换一个都不行?其实SA80...

社会责任管理体系(SA8000) 01-25
SA8000认证申请材料中的数据需要与实际一致吗?

SA8000认证申请材料中的数据需要与实际一致吗?

SA8000材料里的数据,真能“差不多就行”吗? 别让“看着像”毁了你的认证进度 不少企业朋友拿到SA8000申请清单第一反应是:“这些表填填就行,数字大差不差,HR和行政凑一凑就齐了。”结果呢?初审退回、现场...

社会责任管理体系(SA8000) 01-17
SA8000认证申请条件中,对员工的工作时长有明确限制吗?

SA8000认证申请条件中,对员工的工作时长有明确限制吗?

SA8000认证中的工时限制:企业合规的“硬杠杠” 在当今全球供应链日益透明化的背景下,越来越多的企业开始关注社会责任标准——SA8000认证。而在这套体系中,员工工作时长的管理,无疑是企业最容易踩坑、也最需要...

社会责任管理体系(SA8000) 10-28
 
 
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